幸せな「未来」の循環創造
私たちは、この仕事を通じて、社会の人々の幸せの循環を作り出す中心になります。
他人を幸せにすることでその人の周りの人々、つまり自分も幸せになる。
それを私たちがコツコツ続けていくことで、大きな範囲で幸せが循環し、
社会全体が幸せで満たされる。
私たちはその幸せの循環を生み出す中心になります。
そんな幸せが循環している「未来」を創る会社です。
P… positive『積極的』
I… idea『考え』
S… strength『強さ』
T… thank『感謝』
E… empowerment『自立性』
「P=積極的」「I=考え」「S=強さ」「T=感謝」「E=自立性を促す」
一つ一つの文字に、私たちの行動指針となる想いを込めて、関わるすべての方とのよりよい関係を築き上げてまいります。
組織（チーム）の中での一人ひとりの位置、役割を認識し、組織（チーム）で行動する。
積極的な報告、連絡、相談を重要視して、組織力（チームワーク）で勝つ企業にする。
主語は“私”でなく“私たち”である。
個の成長が、最も組織（チーム）貢献に繋がる。
常に自らの目標を設定し、考え、目標達成への集中力と自責力で成長をし続ける。
できないことができるようになることで、成長が喜びや幸せになる。
仕事の定義は、組織（チーム）内、利用者、社会への信頼関係（ラポール）を構築することとする。
強い信頼関係構築ができるからこそ、専門的な技術やサービスの質が最大化する。
信頼関係は、毎日コツコツと時間をかけて築いていく。
全てのものは変化する。現状維持は衰退の始まりであり、最大のリスクとなる。
全ての事を「試練」と捉えて、とにかくまずやってみる。
その経験値で思考の変化を柔軟にする。
不必要な恐怖や知識偏重で、人のチャレンジ、行動の変化を阻害してはならない。
ワクワクする未来をイメージして行動する。
過去の事は感謝とデータとして捉えて、未来への行動変化を重視する。
過去にとらわれず、未来を中心に話をする。
自身の所属する組織に誇りを、自身の仕事へのプロ意識を持つことで、仕事を楽しめる。
組織（チーム）の看板を磨き続けることが、自身への誇り、成長にもなる。
それは、相手に自信を与えること、力を付けてやること。
プロフェッショナルとして、組織（チーム）と外部に有益性を発揮する。
常に人生を楽しみ、自分らしい笑いを大切にする。
壁があろうが、谷があろうが、失敗しようが、ユーモアで乗り切る。
誰よりも早い行動で信頼を勝ち取る。いつやるの？今でしょ！
時間の感覚を鋭く持ち、早いということを何よりも強みにする。
素早く決定し、素早く行動に移し、素早く軌道修正し、素早く成功する。
| 会社名 | 株式会社ピストジャパン[PiSTEJAPAN] |
|---|---|
| 所在地 | ≪株式会社PiSTEJAPAN/ぴすと学舎・プラス≫ 〒001-0018 札幌市北区北18条西3丁目1-10 マイクビル3階 ≪相談室ぴすと≫ ≪ジョブベースぴすと≫ |
| TEL/FAX | ≪株式会社PiSTEJAPAN/ぴすと学舎・プラス≫ TEL.011-299-1276 FAX.011-299-1285 ≪相談室ぴすと≫ ≪ジョブベースぴすと≫ |
| 設立 | 平成27年12月 |
| 資本金 | 800万円 |
| 事業内容 |
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| 事業所について | 体験重視型放課後等デイサービス事業所 ≪ぴすと学舎・プラス≫ (事業所番号：0150203800) 指定相談支援/障がい児相談支援室 多機能型事業所(自立訓練(生活訓練)/就労継続支援B型) |